גמול בית ספרי – עוז לתמורה בשנת הלימודים תשפ"ז

הכללים לבחירת התפקיד הבית ספרי – עוז לתמורה

• מנהל בית הספר יקבע את מספר יחידות הגמול להן יהיה זכאי המורה הממלא את התפקיד בהתאם למספר יחידות הגמול אשר תוקצה לבית הספר.
• התפקידים הבית ספריים ויחידות הגמול לכל תפקיד כאמור ייקבעו על ידי המנהל בתחילת שנת הלימודים מידי שנה. מובהר כי המנהל יהיה רשאי לקבוע את אותם תפקידים בית ספריים (או חלק מהם) מדי שנה וכן יהיה רשאי לקבוע מספר יחידות גמול שונה לכל תפקיד בית ספרי מדי שנה.
• לגמול תפקיד בית ספרי יוכל להיות זכאי רק מורה המועסק בתנאי רפורמת עוז לתמורה.
• מובהר כי תפקיד אשר מפורט בסעיף 17 (א) להסכם רפורמת עוז לתמורה מיום 14.8.2011 או בסעיף 14 להסכם הקיבוצי מיום 14.3.2018 ובהסכם מיום 23.9.2024 וכן תפקיד רוחבי אשר נדרש על ידי משרד החינוך לאיישו בכלל בתי הספר לא יוגדרו כתפקיד בית ספרי. כן מובהר, למען הסר כל ספק, כי גמול התפקיד הבית ספרי לא מחליף את גמולי התפקיד הקיימים.
• גמול תפקיד בית ספרי יימנה במסגרת מכסת גמולי התפקיד אשר רשאי מורה לקבלם.
• לגמול תפקיד בית ספרי יהיה זכאי מורה אשר ימלא את התפקיד הבית ספרי במהלך שנת הלימודים לפי קביעת המנהל וכל עוד המורה ממלא את התפקיד האמור במהלך שנת הלימודים האמורה. למען הסר ספק מובהר כי הן התפקיד הבית ספרי והן גמול התפקיד הבית ספרי נקבעים על ידי המנהל מדי שנת לימודים מחדש, בהתאם להנחיות כאמור, ואין למורה אשר מילא תפקיד מסוים בשנת לימודים מסוימת זכאות להמשיך במילוי התפקיד עם תום שנת הלימודים.
• המינוי לתפקיד בית ספרי הוא לשנת לימודים מלאה.
• מורה לא ימונה ליותר מתפקיד בית ספרי אחד ולא יבצע יותר מתפקיד בית ספרי אחד, בשנת לימודים מסוימת.
• מנהלים וסגני מנהלים לא יהיו זכאים לגמול תפקיד בית ספרי.
• מנהל בית הספר יפרסם למורים את ההנחיות והקריטריונים והמשימות העיקריות הכלולות בכל תפקיד בית ספרי, ויחידות הגמול שנקבעו לכל תפקיד.
• פרסום כאמור ייעשה בסמוך לתחילת שנת הלימודים, ובטרם ימונו מורים לתפקידים הבית ספריים.
• לאחר המינוי, יפרסם מנהל בית הספר את שמות עובדי ההוראה שמונו לתפקידים הבית ספריים.

התגמול בין הגמול הבית ספרי

• כל יחידת גמול תהיה שווה לסכום של 200 ₪ לחודש. כך למשל, תפקיד שנקבעו לו ארבע יחידות גמול מזכה את המורה אשר ימלא אותו בגמול תפקיד בית ספרי בסכום של 800 ₪ לחודש.
• מורה המועסק במשרה חלקית אשר ימלא תפקיד בית ספרי יהיה זכאי לגמול תפקיד בית ספרי בערכו השקלי המלא ובלבד שהועסק אצל המעסיק בחלקיות של שליש משרה (33.33%) ומעלה.
• מורה המועסק בחלקיות משרה העולה על משרה מלאה (100%) יהיה זכאי לגמול תפקיד בית ספרי בסכום לו זכאי מורה במשרה מלאה.
• מספר יחידות הגמול יהיה בין שתי יחידות גמול לחמש יחידות גמול, ביחידות שלמות (להלן: גמול תפקיד בית ספרי).
• גמול תפקיד בית ספרי יובא בחשבון לעניין חישוב ערך שעה לצורך חישוב התמורה עבור ביצוע "שעות מילוי מקום" (בין אם במקום שעה תומכת הוראה ובין אם לאו), לעניין הפחתת שכר בשל היעדרות, לעניין היעדרות שעבורה משולם שכר, לעניין פיצויי פיטורים כמשמעותם בחוק פיצויי פיטורים, התשכ"ג- 1963 ולעניין הפרשות לקופת גמל לקצבה כאמור בסעיף 46 להסכם רפורמת עוז לתמורה.
• גמול התפקיד הבית ספרי אינו חלק מהשכר המשולב ולא ייכלל בבסיס לחישוב תוספות שכר אחרת (שקליות או אחוזיות).
• בגין גמול התפקיד הבית ספרי לא יבוצעו הפרשות לקרן השתלמות.

הנחיות לדיווח

• התפקיד ידווח במערכת מנבסנט קוד תפקיד: 1159 , שם תפקיד: תפקיד בית ספרי
• חובה על הבעלות לפתוח בקשה במערכת ניהול אישורים מיוחדים בעוש"ר ולדווח בה את התפקיד אותו יבצע המורה.