כפי שפורסם בדף המידע של מלם שכר לחודש אוקטובר 2023, נוכח האתגרים בעת הזו ועל רקע המצב הביטחוני ובמטרה לתת מענה לצורכי השעה, ביום 11.10.2023 נחתם בין המדינה ומעסיקים נוספים, הסכם קיבוצי לתקופה זמנית, אשר מאפשר בתקופה שמיום 1.10.2023 עד ליום 31.10.2023 להעסיק עובדים בדירוג סטודנטים במסגרת שעות העולה על המסגרת החודשית שנקבעה בהסכם הקיבוצי מיום 3.11.2029 ובהסכם הקיבוצי מיום 27.12.2022, כדלקמן:
- מעסיק החתום על ההסכם הזמני, המעוניין להגדיל את המסגרת החודשית של סטודנט המדורג
בדירוג הסטודנטים, בתקופת ההסכם הזמני, בהתאם לצורכי העבודה, יוכל לעשות זאת בהסכמת הסטודנט, ובלבד שהמכסה לא תעלה על 182 שעות. - מובהר כי שימוש בימי חופשה בא במקום ביצוע העבודה בפועל, ולפיכך סטודנט יוכל לעשות שימוש בימי החופשה שצבר, במהלך תקופת ההסכם הזמני, כך שלא יחרוג מ-182 שעות.
- למען הסר ספק, לא ניתן יהיה לדווח ולעשות שימוש בימי חופשה בתקופת ההסכם הזמני אם הסטודנט עבד 182 שעות, לרבות אם הושלמה בשל שימוש בימי מחלה, ביום היעדרות לרגל
בחינה או בשל היעדרות מאושרת אחרת.
ביום 7.11.2023 נחתם הסכם קיבוצי נוסף, אשר מאריך את תוקף ההסכם מיום 11.10.2023 עד סוף השנה, קרי עד ליום 31.12.2023.