ביום 14.2.2024 פרסם משרד החינוך חוזר לבעלויות תשפ”ד/5 בנושא עדכון תוספת שקלית 2016 לעובדי הוראה בחטיבה העליונה ובכיתות יג’-יד’ ועדכון תוספת 87′ – מעבר לרפורמה למנהלים בחטיבה העליונה בעוז לתמורה (להלן: החוזר).
תחולה
הוראות חוזר זה יחולו על כל עובד המדורג בדירוג עובדי הוראה, המועסק על-ידי הבעלויות על מוסדות החינוך המפוקחים על ידי משרד החינוך (להלן: “עובד הוראה”) ואשר מועסק בחטיבות העליונות ובכיתות יג’-יד’.
למען הסר ספק, ההוראות יחולו הן לגבי עובדי הוראה המועסקים לפי תנאי רפורמת עוז לתמורה והן לגבי עובדי הוראה המועסקים שלא עפ”י תנאי הרפורמה.
עדכון תוספת שקלית 2016
עדכון תוספת 87′ – מעבר לרפורמה למנהלים
החל מיום 1.1.2023, עודכנה תוספת 87′- מעבר לרפורמה למנהלים, המועסקים לפי תנאי רפורמת “עוז לתמורה”, כדלקמן:
ביום 14.2.2024 פרסם משרד החינוך חוזר לבעלויות תשפ”ד/6 בנושא עדכון תוספת שקלית 2016 לעובדי הוראה (להלן: החוזר).
תחולה
הוראות חוזר זה יחולו על כל עובד המדורג בדירוג עובדי הוראה, המועסק על-ידי הבעלויות על מוסדות החינוך המפוקחים על ידי משרד החינוך (להלן: “עובד הוראה”) ואשר מועסק בשלבי החינוך הבאים: גני ילדים, בתי ספר יסודיים, חטיבת ביניים ומכללות להכשרת עובדי הוראה.
למען הסר ספק, ההוראות יחולו הן לגבי עובדי הוראה המועסקים לפי תנאי רפורמת אופק חדש והן לגבי עובדי הוראה המועסקים שלא עפ”י תנאי הרפורמה.
עדכון תוספת שקלית 2016
