עדכון מדד לשנת 2025 – שכר סגני מנהל מנהלים ברשויות מעל 100 אלף תושבים
ביום 4.3.2025 פרסם אגף השכר והסכמי עבודה חוזר בדבר עדכון שכר סגני מנהלי מינהלים ברשויות מעל 100,000 תושבים בעקבות עדכון מדד לשנת 2024, כדלקמן: שכרם של סגני מנהלי מינהלים ברשויות מעל 100,000 תושבי (ביחידות הנדסה וגזברות) יעודכן לפי שיעור שינוי המדד החדש לעומת המדד הקודם. מדד המחירים לצרכן של חודש דצמבר 2024 לעומת חודש דצמבר 2023 […]
הסכמים חדשים לעובדים בשירות המדינה: איזון בית-עבודה ולמידה לאורך תקופת העסקה
ביום 6.3.2025 פרסם אגף השכר והסכמי עבודה במשרד אוצר כי לאחרונה נחתמו בין המדינה לבין הסתדרות העובדים הכללית החדשה שלושה הסכמים לעובדים בשירות המדינה שבמרכזם: קיצור שבוע העבודה מכוח הסכם המסגרת בנוסף להסדר הורה, שיפור באיזון בין בית-עבודה ולמידה לאורך תקופת ההעסקה (להלן: ההסכמים). ההסכמים נועדו להביא ל: צמצום פערי השכר המגדריים; הגדלת האיזון בין […]
עדכון שכר מינימום במשק מ- 1.4.2025
לפי חוק שכר מינימום, תשמ”ז-1987 (להלן: החוק) גובה שכר מינימום לחודש שווה ל-47.5% מהשכר הממוצע במשק (כהגדרתו בסעיף 1 לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשכ”ח-1968), כפי שהוא ב-1 באפריל של כל שנה. ביום 24.3.2025 חתם שר העבודה על הודעה בדבר שכר מינימום מעודכן לפי החוק, לפיה בתוקף מ- 1.4.2025 יעודכן שכר המינימום בישראל לסך של 6,247.67 […]
ימי חופשה נוספים לשנים 2025 ו- 2026 במגזר הציבורי
באגרת המידע של מלם שכר פלוס לחודש דצמבר 2024 פורסם בהרחבה על אודות הסכם קיבוצי שנחתם ביום 25.11.2024 ועניינו מתן ימי חופשה נוספים לשנים 2025 ו–2026 במגזר הציבורי (להלן: ההסכם). בהמשך להסכם, פרסם אגף השכר והסכמי עבודה שני חוזרים עם הוראות הביצוע: חוזר מיום 02.3.2025 בנושא ימי חופשה נוספים לשנים 2025 ו–2026 – הוראות ביצוע; […]
התמודדות עם שינויים רגולטוריים בעולם השכר: אתגר והזדמנות
עולם השכר בישראל מורכב ממספר שחקנים מרכזיים הפועלים בסביבה דינאמית המשתנה ללא הרף. בין השחקנים ניתן למנות את המעסיקים, העובדים, הגופים המוסדיים, הרגולטורים – ובראשם רשות שוק ההון ביטוח וחסכון, משרד האוצר אגף השכר והסכמי עבודה, מס הכנסה וביטוח לאומי – ולשכות שירות כמו מלם שכר פלוס, המשמשות כגוף מקצועי ומתווך בין כלל הגורמים. בשנים האחרונות […]
מדריך לחובות וזכויות עובדים במהלך עבודה בערבי חג וחגים
מעסיקים יקרים, חג הפסח מתקרב, וזה הזמן לוודא שאתם מודעים לזכויות העובדים שלכם במהלך חגים. קבלו את המדריך לחובות וזכויות עובדים במהלך עבודה בערבי חג וחגים: מקומות עבודה בהם נהוג שבוע עבודה בן 6 ימים מקומות עבודה בהם נהוג שבוע עבודה בן 5 ימים חריגים עבודה בערב חג עד 7 שעות יום עבודה בן […]
מתנות חג לעובדים – כל מה שמעסיקים צריכים לדעת
חג הפסח בפתח, וכמדי שנה אתם כמעסיקים צפויים להעניק לעובדיכם מתנות ושי לחג. האם אתם מודעים למשמעויות המיסוייות והחוקיות של מתנות אלו? כדאי לדעת: 🎁 ששי שמעניק מעסיק לעובדיו בחגי ישראל, כמו: תווי קנייה, שוברים, כרטיסים נטענים, וגם מתנות מוחשיות כמו: סלי מזון או מוצרים אחרים, נחשבים כהכנסת עבודה לכל דבר, ולכן חייבים במס […]
“הערכת עובד” במערכות HRCULES – כלי מקצועי לניהול המשאב האנושי
מודול מתקדם לקבלת תובנות ניהוליות ניהול ההון האנושי הוא אחד האתגרים המשמעותיים ביותר בארגון, ומודול “הערכת עובד” במערכות HRCULES מספק פתרון מתקדם ומקיף למנהלים ולאנשי משאבי אנוש. המודול מאפשר להעריך את ביצועי העובדים באופן מובנה ושיטתי, לזהות מגמות, להפיק תובנות ולתכנן אסטרטגיות לניהול ופיתוח המשאב האנושי בארגון. מנוף להצלחה ארגונית באמצעות המודול ניתן לאתר […]
הסכם קיבוצי מיום 23.9.2024 – עובדי הוראה בחטיבות העליונות-הבהרות
ביום 23.9.2024 נחתם, בין מרכז השלטון המקומי בישראל, שלוש הערים הגדולות ומרכז השלטון האזורי לבין ארגון המורים בבתי הספר העל יסודיים ובמכללות, הסכם קיבוצי כללי בדבר עדכון תנאי העסקה של עובדי הוראה בחטיבות העליונות (להלן: ההסכם). בהמשך לכך, ביום 25.9.2024 פרסם מינהל הסכמי עבודה ושכר של מרכז השלטון המקומי בישראל הוראות ביצוע להסכם. כמו כן, […]
עדכון תוספת מצילים
ביום 22.1.2025 פורסמה מטעם מרכז השלטון המקומי ושלוש הערים הגדולות והסתדרות המעו”ף הודעה בענייני עובדים מס’ 07/2025 בדבר עדכון תוספת מצילים, כדלקמן: תוספת מצילים (ותיקים) בתוקף מיום 1.1.2025 תוספת מצילים, המשולמת לפי סעיף 2 ב’ להסכם המצילים מיום 11.4.2000, תעמוד על סך של 4,098.55 ₪ (במקום 3,971.47 ₪). זכאים לתוספת זו הינם מצילים ברשויות מקומיות אשר […]
נחתם הסכם הארכה למען משרתי המילואים ובנות/ בני זוגם לשנת 2025
ביום 29.1.2025 נחתם נשיאות המגזר העסקי לבין הסתדרות העובדים הכללית החדשה הסכם קיבוצי כללי בעניין משרתי המילואים ובני זוגם וצבירת חופשה שנתית לעובדים מסוימים (להלן: ההסכם) ולהלן עיקריו: תוספת ימי היעדרות בתשלום על אלו הקיימים בדין לבני ולבנות זוג של המשרתים במילואים; הרחבת התקופה המוגנת מפני פיטורים; הגנה מפני הוצאה לחופשה ללא תשלום; איסור פגיעה […]
שעות עבודה ממוצעות בעולם – מחקר חדש
מעסיקים, הידעתם? מי המדינה שמסתפקת בהעסקת עובדים בפחות מ 30 שעות לשבוע ומי ממש מגזימה, עם 56 שעות בשבוע? נתחיל בישראל! 38.7 שעות בחודש – זהו ממוצע שעות העבודה של העובדים השכירים בישראל, וכשמשווים את הנתון הזה לממוצע שעות העבודה השבועיות של 108 המדינות החברות ב ILO – ארגון העבודה הבינלאומי, שעומד על 43.9, ברור […]
